笑看今朝

一共有 6 条评论

荷花 2012-10-18 14:49 Says:

感谢朋朋老师的分享。

笑看今朝 于 1970-01-01 08:00 回复：

笑看今朝 2012-10-18 14:24 Says:

　6、创新性

　　创新既是时代的呼唤，又是企业文化自身的内在要求。优秀的企业文化往往在继承中创新，随着企业环境和国内外市场的变化而改革发展，引导大家追求卓越，追求成效，追求创新。

笑看今朝 于 1970-01-01 08:00 回复：

笑看今朝 2012-10-18 14:24 Says:

　5、整体性

　　企业文化一个有机的统一整体，人的发展和企业的发展密不可分，引导企业职工把个人奋斗目标融于企业整体目标之中，追求企业的整体优势和整体意志的实现。

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笑看今朝 2012-10-18 14:24 Says:

　4、人本性

　　企业文化是一种以人为本的文化，最本质的内容，就是强调人的理想、道德、价值观、行为规范在企业管理中的核心作用，强调在企业管理中要理解人，尊重人，关心人。注重的全面发展，用愿景鼓舞人，用精神凝聚人，用机制激励人，用环境培育人。

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笑看今朝 2012-10-18 14:24 Says:

3、相融性

　　企业文化的相融性体现在它与企业环境的协调和适应性方面。企业文化反映了时代精神，它必然要与企业的经济环境、政治环境、文化环境以及社区环境相融合。

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笑看今朝 2012-10-18 14:24 Says:

　2、继承性

　　企业在一定的时空条件下产生、生存和发展，企业文化是历史的产物。企业文化的继承性体现在三个方面：一是继承优秀的民族文化精华。二是继承企业的文化传统。三是继承外来的企业文化实践和研究成果。

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